Domaine de spécialisation
Sécurité alimentaire, agriculture, élevage, gestion des ressources naturelles, développement rural ou domaine connexe
Tâches et responsabilités
- Coordonner et assurer la mise en œuvre des opérations de résilience et ou d’urgence et de réhabilitation liées à l’agriculture, l’élevage, la foresterie, la pêche et les activités de gestion des ressources naturelles et d’autres domaines du mandat de la FAO à l’Est de la RD Congo;
- Participer à l’analyse des opportunités, défis et menaces critiques pour le développement des moyens de subsistance durable dans la zone d’affectation et à la formulation de recommandations/approches techniques
- Contribuer à la planification, à la bonne mise en œuvre, à la gestion et au suivi des projets dans les provinces d’affectation, en respectant les plans de travail, les plans d’achat et les budgets des projets ;
- Contribuer à l’identification des partenaires de mise en œuvre de qualité correspondant aux besoins du projet et prendre une part active à l’élaboration des contrats/protocoles d’accord et à leur suivi;
- Contribuer à la préparation des spécifications techniques des intrants ainsi que du plan de distribution détaillé aux bénéficiaires identifiés dans la zone ciblée ;
- Assurer un bon ciblage des bénéficiaires selon des critères bien établis;
- Contribuer au suivi-évaluation (post distribution, évaluation spécifique, mécanisme de plainte…), aux activités de communication et à la promotion du genre et de la PSEA ;
- Apporter un appui technique et faciliter la mise en œuvre des activités liées à l’agriculture et au développement durable ;
- Contribuer à l’élaboration des plans de formations au profit des partenaires de terrain et des bénéficiaires sur la base des besoins exprimés en appui technique, social et financiers des OP, notamment sur les approches Clubs Dimitra, Champs Ecoles Paysans (CEP) et associations villageoises d’épargne et de crédit (AVEC)/Cash contre Travail (CCT), ainsi que la promotion de reboisement ou tout autre approche développée par le projet ;
- Sensibiliser les autorités politico-administratives, coutumières et autres parties prenantes sur les objectifs des projets, notamment les services étatiques spécialisés, les ONGs, ainsi que les agences des Nations Unies impliquées dans la sécurité alimentaire, la nutrition, l’agriculture et le développement rural ;
- Participer et soutenir la collaboration/partenariat avec les services étatiques, les ONGs et les agences des Nations Unies impliquées dans l’agriculture et le développement rural ;
- Soutenir la collecte et l’analyse d’informations sur les moyens de subsistance et les besoins de production agricole ;
- S’acquitter de toute autre tâche connexe qui pourrait lui être confiée
LES CANDIDATS SERONT EXAMINÉES EN REGARD DES CRITÈRES SUIVANTS:
Conditions minimales à remplir :
- Diplôme universitaire supérieur (master ou plus) en agronomie, élevage, vétérinaire, développement rural, environnement, économie, sociologie, toutes qualifications équivalentes d’Université reconnue ;
- Avoir une expérience avérée d’au moins 5 ans dans la gestion ou la mise en œuvre des projets agricoles, de préférence dans le contexte de la RD Congo ;
- Connaissance courante du français est indispensable ; connaissance moyenne de l’anglais serait un atout ;
- La connaissance de la langue locale du lieu de travail serait un atout ;
- Avoir la nationalité congolaise (RDC)
Compétences de base exigées par la FAO
- Attention portée aux résultats
- Avoir l’esprit d’équipe
- Sens de la communication
- Établissement de relations constructives
- Partage des connaissances et amélioration continue
Critères de sélection
- Etre de nationalité Congolaise ou avoir un permis de travail en RD Congo
- Bonne capacité de jugement, intégrité, sens de l’initiative, sens élevé de responsabilité et de l’organisation du travail
- Bon esprit analytique, bonne capacité à travailler sous pression, aptitude à organiser des priorités
- Bonne capacité à échanger efficacement et régulièrement des informations pertinentes tant à l’intérieur qu’à l’extérieur de l’organisation
- Aptitude confirmée à travailler en équipe dans un environnement multiculturel et entretenir régulièrement des relations de travail harmonieuses et effectives aussi bien à l’intérieur qu’à l’extérieur de l’organisation
- Connaissance du système des Nations Unies
- Bonne capacité de communication
- Avoir une expérience dans le contexte des N.U. ou des ONG nationales et internationales, la recherche serait un atout
- Posséder des compétences avérées dans la gestion des projets serait un atout
- Être capable de travailler sous pression et avoir un bon sens des relations humaines
Pour Postuler
Informations complémentaires
- Années d'expérience requises 2-5
- Niveau d'études Maîtrise
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